25 сотрудников Академии Директоров ТСТН получат повышение по итогам первого потока обучения

25 студeнтoв Aкaдeмии Дирeктoрoв Тoргoвoй Сeти ТEXНOНИКOЛЬ зaщитили диплoмы пo итoгaм пeрвoгo пoтoкa oбучeния. Вo врeмя сиречь срaзу пoслe oбучeния пoвышeниe пoлучили уж половина учащихся. Предложения о продвижении числом службе остальных выпускников получи данный момент рассматриваются руководством компании,

Сотрудники ТСТН представили к защите домашние дипломные работы, связанные с проектами, реализованными в компании. Компетенции студентов оценивали комиссии, в ансамбль которых входили федеральные специалисты Торговой Яруча ТЕХНОНИКОЛЬ, топ-менеджеры производственного подразделения ТЕХНОНИКОЛЬ: Рина Горячева, Ларцев Андрей, Димуха Рындин, Сергей Ольницкий, и чин компании-партнера — генеральный хозяин Knauf Insulation Павел Вишняков.

С кадрового резерва — приоритетное линия компании. В его рамках с 2020 был восстановлен общий университет “Академия директоров”. Телос проекта — обеспечение непрерывного совершенствования персонала. Случаться обучение в Академии могут не более чем штатные сотрудники, в основном во (избежание подготовки к конкретной должности. Чаще лишь среди студентов встречаются босс отдела продаж, менеджер либо уж действующий директор, не имеющий того) (времени достаточного опыта.

Обучение проходило онлайн. Изучаемые блоки — альфа и омега менеджмента, управление персоналом, продажи и исследование, экономика предприятия, управленческие отчеты, сетка управления. Один из экзаменов проходил в форме защиты бюджета реального Торгового выделения на отрезке 6 лет — проводился разбирание настоящего года, двух предыдущих полет, а также планирование бюджета бери три будущих года.

Причитающийся поток Академии директоров предполагает миоклония обучения сроком до полугода после счет увеличения интенсивности программы, а и глубокую стажировку. Набор студентов прошел в ноябре 2020 лета.

«Корпоративное обучение гарантирует постоянный резерв более чем 50% управленческих должностей. Шанс карьерного роста внутри компании позволяет выполнить творческий потенциал сотрудников, обеспечивает нераздельный стандарт управления, взаимозаменяемость персонала, развивает управленческие компетенции. Больше того, совместная работа студентов с преподавателями и внутренними тренерами позволяет команде таранить высоких результатов за счисление синергетического эффекта», — комментирует ключевой директор Торговой Сети ТЕХНОНИКОЛЬ Толик Нестеров.

Справочно:

«Торговая Паутина ТЕХНОНИКОЛЬ» (ТСТН) – международная торговая набор, входящая в состав корпорации ТЕХНОНИКОЛЬ. Специализируется возьми продаже строительных и отделочных материалов, а равным образом инструментов для промышленного, гражданского и частного домостроения.

ТЕХНОНИКОЛЬ поставляет для рынок новые технологии, которые сочетают в себя не только передовой именитый опыт, но и разработки собственных Научных центров, основана в 1992 году Игорем Рыбаковым и Сергеем Колесниковым.

ТСТН ныне:

• 90 торговых отделений в России и странах СНГ;

• сортамент более 20 000 уникальных позиций;

• двор о двор 1500 квалифицированных специалистов.

«Торговая Линия ТЕХНОНИКОЛЬ» занимает одно с лидирующих мест среди поставщиков товаров про строительства и ремонта. Более по нитке ознакомиться с деятельностью компании имеется возможность на сайте:https://www.tstn.ru/

Комментирование и размещение ссылок запрещено.

Обсуждение закрыто.